| 标题 | 2014年西安石油大学校内招聘公告 |
| 内容 | 易贤网网校上线了！ >>>点击进入<<< 网校开发及拥有的课件范围涉及公务员、财会类、外语类、外贸类、学历类、 职业资格类、计算机类、建筑工程类、等9大类考试的在线网络培训辅导。 为进一步改善校内人员结构，促进人岗相适、人尽其才、合理流动，根据《西安石油大学教职工校内岗位变动管理暂行规定》（西石大人〔2014〕 143 号），现决定在校内开展首次竞聘上岗招聘工作，现公告如下： 一、实施范围 事业编制及人事代理在岗教职工 二、竞聘条件与岗位设置： 1.各类岗位基本聘用条件： （1）遵守宪法和法律； （2）具有良好的品行和职业道德； （3）满足岗位所需的专业、能力或技能条件； （4）具有适应岗位要求的身体条件； （5）认真履行岗位职责，近三年考核均为称职及以上。 岗位设置与其他聘用条件由二级单位按照《西安石油大学首次岗位设置与聘用实施方案》（西石大党〔2010〕52号）、《西安石油大学教职工校内岗位变动管理暂行规定》（西石大人〔2014〕 143 号）的要求，结合本单位实际情况设置，详见附件1。 三、时间安排 1.报名与资格审查 （10月28日---11月3日） 2.各用人单位组织竞聘 （11月4日---11月9日） 3.确定拟聘人员并统一公示（11月10日---11月16日） 4.审批并签订岗位聘用合同（11月17日---11月21日） 四．报名方式 符合条件的应聘人员根据发布的岗位设置和聘用条件提交本人相关学历、职称等证明材料，填写《西安石油大学教职工校内岗位变动审批表》并签署原单位意见后，于2014年11月3日前报送人事处人事科（行政楼403）。应聘人员提供的材料须真实、准确，如有弄虚作假、故意隐瞒等情况，一经查实取消录用资格。 联系人：潘 娜 联系电话：029-88382283 岗位设置与聘用条件 岗位类型：管理岗 岗位名称：人事处----人力资源管理岗 岗位职责： 1.负责人事管理信息系统的管理与维护； 2.负责全校教职工绩效工资的统计造表、审核与发放； 3.负责校内研究生“三助”岗位的设置、考核汇总与津贴发放； 4.负责编外聘用人员的人事、合同管理与工资审核； 5.负责全校教职工社会保险申请、办理等相关工作。 岗位聘用条件： 1．第一学历为全日制高等学校本科毕业，人力资源、计算机相关专业毕业优先考虑。 2．具有较好的思想素质和业务素质，能够熟练掌握本岗位的业务知识和相关政策； 3．具有一定的文字表达、计算机操作、数据统计分析、资料整理、公文写作和根据工作开展理论研究的能力； 4．具有良好的职业道德和品行修养； 5．身体健康。 岗位类型：管理岗 岗位名称：电子工程学院----综合办公室----科研秘书兼资料室岗 岗位职责： 1．协助主管领导完成学院学科建设工作； 2. 协助主管领导完成学院科研管理工作； 3．协助主管领导完成学院工程硕士的培养工作； 3、完成学院资料室的管理工作； 4、完成学院布置的其它任务。 岗位聘用条件： 1．具有较好的思想素质和团结协作精神，具有良好的服务意识； 2．第一学历为全日制高等学校本科毕业，能够熟练掌握本岗位的业务知识和相关政策优先考虑； 3．具有一定的文字表达、计算机操作、数据统计分析、资料整理、公文写作能力； 4．身体健康。 岗位类型：其他专业技术岗位 岗位名称：机械工程学院----实验技术岗 岗位职责： 1. 承担本科的实验教学任务，开设实验课，参与实验教学研究工作； 2. 承担及参与本学科、专业及实验室建设工作； 3. 参与和实验相关的科研工作； 4．完成院（系）安排的其它工作。 岗位聘用条件： 1. 男性，具有机械类全日制硕士研究生及以上学历，年龄不超过30岁； 2．具有良好的职业道德，能全面履行现任工程（实验）专业技术岗位职责，忠诚教育事业，遵纪守法，身体健康； 3. 具有良好的机械专业基础知识，实践能力强，具有相关工作经验者优先。 4．任现职以来圆满完成设岗单位安排的工作任务，年度及聘期考核均为合格及以上等次。 人事处 2014/10/28 |
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