| 招聘职位 |
招聘人数 |
职位要求 |
| 校长 |
1名 |
1、40岁以上，本科及以上学历，有相同职位工作经历3年以上。 |
| 2、有开拓精神，创新意识强，观念开放。 |
| 3、严格执行校董事会的各项决议。 |
| 4、独立开展工作，全面负责学校行政、人事、教学、教务、培训、招生、后勤、安全等等一系列管理工作。 |
| 5、有良好的沟通能力和口头表达能力，普通话标准。 |
| 6、工作认真、积极、主动，有强烈的责任心。 |
| 7、在沿海开放城市或内地教育强省工作过，愿意到瓮安工作（或者回瓮安工作），可着重考虑。 |
| 教务主任 |
1名 |
1、30岁以上，具有良好的沟通和管理能力，一年以上教务教学管理工作经验。 |
| 2、有一定的领导能力，熟悉职业教育教学行业特别是教育培训的模式，有实际运作经验； |
| 3、做事条理性强，协调能力突出，善于沟通； |
| 4、敬业、勤奋、有责任心、遇事客观、冷静，为人处世踏实、稳重，心理承受能力强，注重团队精神。 |
| 计算机专业教师 |
5名 |
1、本科以上学历，热爱于职业教育事业 |
| 2、能胜任计算机办公办公软件、计算机广告设计、计算机网络营销相关专业，有职业教育教学经验者优先。 |
| 护理专业教师 |
4名 |
1、能承担护理专业基本理论和实践操作（实验实训）课程的教学工作。熟练掌握护理专业基本理论和实践操作技能。 |
| 2、表达能强，取得护士资格证者，具有医院工作经验或相关院校、培训机构授课经验者优先。 |
| 药学专业教师 |
4名 |
1、掌握一定的药理知识、进行药学专业的课程的教学。 |
| 2、过硬的专业知识、熟练药学专业的教学流程、有一定教学者优先。 |
| 招生工作人员 |
6名 |
1、热爱教育事业，愿从事教育工作。 |
| 2、有敬业精神，良好的团队合作精神。 |
| 3、熟悉职业培训机构的模式。 |
| 4、良好的书面、口头表达能力，应变能力、协调、沟通能力好，良好的学习能力，工作认真负责，条理性强。 |