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2015年宁波市镇海区通过简化程序录用高级专业技术人才的简章

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    为吸引高级专业技术人才到教育系统工作，根据工作需要，按《宁波市镇海区事业单位公开招聘工作人员实施办法》（镇政办发〔2008〕57号）的有关规定，经研究决定，并报区人力资源和社会保障局批准，拟通过简化程序招聘、录用高级专业技术人才。现将有关事项公告如下：
    一、录用岗位及名额

招聘单位	招聘岗位	指标	专业要求	条件
镇海区职业教育中心学校	机电专业教师	1	机械设计制造及其自动化、机械工程、工业机械、材料成型及控制工程、电气技术应用、自动化专业、电机与电器、电力系统及其自动化专业	大学本科及以上学历；具有高级工程师及以上职称

    二、录用条件
    1.遵守国家法律、法规，无违纪处分及违法记录。
    2.遵守纪律、品行端正，热爱教育事业，具备良好的职业道德素养。
    3.年龄一般不超过40周岁（1975年6月1日及以后出生，特别优秀的专业技术人员年龄可适当放宽至45周岁），身体健康。
    4.具有丰富的行业工作经验，有较强的创新、科研能力。
    5.具备同报考学科相对口的专业并具有相应学科的教师资格证书。报考时未取得教师资格证书的，要求在录用起两年内取得相应的教师资格证书（截止2017年6月30日），届时未取得相应教师资格证书的人员不再聘用上岗。
    三、报名办法
    1.报名时间：2015年6月16日——18日（上午8:30-11:00，下午1:30-3:30），
    报名地址：镇海区职业教育中心学校校务办公室（镇海区庄市街道陈倪路）。
    2.报名所需材料：报考人员身份证、户口簿（集体户口人员持集体户口簿或所在地户证中心户籍证明）、毕业证书、普通话等级证书、教师资格证书、专业技术职务任职资格证、获奖证书、教学成果及其他能证明符合报名条件等的材料（以上证件均需原件及复印件）、近期免冠二寸正面照1张，填写《镇海区招考录用事业编制专业人才报名表》（附件1）。
    四、考录办法
    本次考录采用简化程序方式进行，实行考试与考核相结合，择优录用。
    1.资格审核。区教育局按岗位要求对资格进行审核，符合条件的进入面试，如学科报名人数不足招聘指标3倍的，则取消录用指标。
    2.面试。面试形式为讲课（包括即兴回答）和专业技能二项，总分100分，分值比例为50：50。
    3.体检。依据成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检对象。体检参照《浙江省教师资格认定体检工作实施办法（试行）》等执行。体检费用由考生自理。体检不合格者或放弃体检者淘汰，体检合格者进入考核。
    5.考核。体检合格者进入考核，考核由区教育局组织实施。考核主要内容为报考者在现工作单位的德、能、勤、绩、廉情况。如无合适人选，经区教育局研究后报区人社局同意，可取消招录指标。
    6.公示。考核合格的确定为拟录用对象，并在招聘单位系统内公示7天。
    7.录用。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响录用的，办理事业单位工作人员录用手续。对不能按时报到或弄虚作假者，取消录用资格。
    咨询电话:86680807
    监督电话: 86274202/86290194

镇海区教育局

2015年6月15日
附件：镇海区招考录用事业编制专业人才报名表（待更新）

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