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根据《吉阳区人民政府雇员招聘公告》的有关规定和要求，现将三亚市吉阳区人民政府招聘雇员综合成绩及排名进行公告。
一、参加面试人员的综合成绩及排名（详见附件）
二、根据《吉阳区人民政府雇员招聘公告》的规定：
1.考试综合成绩总分为100分，其中笔试成绩占总分的60%，面试占总分的40%。考试综合成绩按四舍五入保留小数点后两位。若考生考试综合成绩相同，则以笔试成绩从高到低排序。
2.面试成绩合格分数线为60分。因此，面试成绩未达到60分的，取消被聘用资格。
此公告期为2015年8月24日至8月28日，共5个工作日，如有疑问，请拨打咨询电话：0898-88210051。
特此公告。
三亚市吉阳区人民政府
2015年8月24日
附件：三亚市吉阳区人民政府2015年招聘雇员综合成绩及排名详情请见：http://www.hisylss.gov.cn/NewsRead.jsp?NEWSTYPE=201&NEWSNO=150824113038 |