标题 | 2015年贵阳市贵安新区花溪大学城管委会招聘工作实施方案 |
内容 | 为进一步加强花溪大学城建设项目施工安全监管工作的开展,按照《关于同意花溪大学城聘用人员的批复》(黔贵安政函〔2015〕25号)精神及大学城建设项目监管工作实际,经研究,面向社会公开招聘大学城施工安全管理工作人员。为使招聘工作顺利有序进行,特制定以下实施方案: 一、招聘原则 1、公开招聘; 2、德才兼备,择优录用; 3、公开、平等、竞争。 二、招聘岗位 本次共招聘2名施工安全监管人员。 三、招聘条件 (一)招聘对象及要求 (1)拥护党的基本路线和方针、政策,政治思想素质好,品德端正,作风正派,遵纪守法,无违法犯罪记录; (2)年龄在22至45周岁(1970年至1993年出生),身体健康; (3)大专及以上文化水平,持有两证(毕业证、学位证),具备岗位所需专业知识和业务能力; (4)善于做群众工作,熟悉现代化办公应用,具有一定的计算机操作能力和文字能力; (5)熟悉施工安全监管工作者优先考虑(从事过安全生产管理或接受过相关教育培训的)。 (二)有下列情况之一的不受理应聘: 1、受到刑事处罚,正在处罚期间的; 2、正在接受司法调查的; 3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职; 4、现役军人、非应届的在校学生; 5、未能与原单位解除劳动(聘用)合同的; 6、法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。 四、招考录用方法和程序 (一)报名 采取现场报名的方式进行,凡符合上述范围和条件的均可报名。报名时携带本人身份证、户口薄、毕业证原件及复印件各一份、近期1寸正面免冠彩照2张,以及在本人户口所在地派出所出具的无犯罪记录证明(加盖派出所公章),并填写《贵安新区花溪大学城管委会公开招聘安全员报名登记表》。报考人员提供的证书、资料必须真实有效,报名与面试时使用的身份证必须一致。 报名时间:2015年10月8日至10月13日。 报名地点:贵安新区花溪大学城管委会办公室(210办公室)。 咨询电话:0851-83872896 (二)资格审查 报名结束后,招聘工作领导小组对报名者进行资格审查,资格审查贯穿公开招聘工作全过程。符合条件的,由本次招聘工作领导小组集中审定,确定面试人选并进行公示。 (三)面试 对资格审查合格的人员全部参加面试。面试主要测试综合分析能力、沟通协调和应变能力。面试采取现场打分并当场公布成绩。未按时参加面试者作自动弃权处理。 面试时间:10月15日。 (四)体检 根据面试结果确定体检人员。体检的项目和标准参照《贵安新区花溪大学城社区管理服务中心体检方案》执行。因体检不合格出现缺额时,按综合成绩从高分到低分在参加面试人员中依次递补。体检费用自理。 (五)录用 按面试成绩从高分到低分确定入围录用人员。 五、聘后管理及待遇 被聘用后,试用期三个月。试用期结束,经考核合格后,与贵安新区花溪大学城管委会签订劳务合同,合同一年一签。待遇按照贵安新区聘用人员待遇标准执行,为1800元基本工资+500元绩效工作+五险一金。被聘用人员如不服从管理、不能胜任岗位工作、违反相关规定的,予以解聘。 六、招考工作领导小组 组 长:罗松华(大学城管委会主任) 副组长:舒建军(大学城管委会副主任) 万琳(大学城管委会副主任) 王乃明(大学城管委会副主任) 赵军龙(大学城管委会主任助理) 成 员:周 桐(办公室主任) 孙 安(政法与群众工作部部长) 王 源(城市管理部部长) 李悲鸿(经济发展部部长) 周从容(建设发展部负责人) 领导小组下设办公室,在大学城党工委管委会办公室,周桐同志兼任办公室主任,钱彧同志任办公室副主任,时会玲、徐梅、班碧芸为成员,负责办公室相关工作。 办公室 2015年9月29日 |
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