招聘部门 |
招聘岗位 |
岗位编码 |
招聘人数 |
学历、职称要求 |
专业 |
年龄 |
进入方式 |
备注 |
地理与资源科学学院 |
专任教师 |
A01 |
1 |
博士且具有教授职称 |
地理学 |
45岁以下 |
考核招聘 |
近五年主持过国家级项目或发表有SCI论文。 |
地理与资源科学学院 |
专任教师 |
A02 |
1 |
博士 |
学科教学论(地理) |
35岁以下 |
考核招聘 |
硕博阶段均为地理教学论专业。 |
地理与资源科学学院 |
专任教师 |
A03 |
1 |
博士 |
地质学 |
35岁以下 |
考核招聘 |
|
法学院 |
专任教师 |
A04 |
1 |
博士且具有副高及以上职称 |
宪法学 |
40岁以下 |
考核招聘 |
未取得副高及以上职称的博士生,年龄须在35岁以下,且在学院认定的权威期刊上发表论文1篇以上。 |
服装学院 |
专任教师 |
A05 |
1 |
硕士研究生及以上或具有副教授及以上职称 |
戏剧影视表演 |
30岁以下 |
考核招聘 |
副教授须具有本科及以上学历,具有本行业工作经验,年龄可放宽至45岁。 |
服装学院 |
专任教师 |
A06 |
1 |
硕士研究生及以上或具有副教授及以上职称 |
艺术设计(产品设计方向) |
30岁以下 |
考核招聘 |
副教授须具有本科及以上学历,具有本行业工作经验,年龄可放宽至45岁。 |
工学院 |
专任教师 |
A07 |
2 |
博士或教授 |
电气工程(电力系统自动化、高电压技术、电工新理论、电力电子及传动、电网技术、新能源等研究方向) |
35岁以下 |
考核招聘 |
教授须具有硕士研究生学历学位,年龄可放宽至45岁以下。 |
工学院 |
专任教师 |
A08 |
1 |
博士或教授 |
安全工程、采矿工程 |
35岁以下 |
考核招聘 |
教授须具有硕士研究生学历学位,年龄可放宽至45岁以下。 |
工学院 |
专任教师 |
A09 |
1 |
博士或教授 |
工业设计 |
35岁以下 |
考核招聘 |
教授须具有硕士研究生学历学位,年龄可放宽至45岁以下。本科阶段为艺术设计、工业设计、机械设计等专业。 |
工学院 |
专任教师 |
A10 |
2 |
博士或教授 |
土木工程、管理科学与工程 |
35岁以下 |
考核招聘 |
教授须具有硕士研究生学历学位,年龄可放宽至45岁以下。本科阶段为土木工程、机械工程、电气工程等专业。 |
化学与材料科学学院 |
专任教师 |
A11 |
2 |
博士 |
环境工程 |
35岁以下 |
考核招聘 |
须具有海外学习背景。具有博士学历学位的副教授优先,年龄可放宽至40岁以下。 |
化学与材料科学学院 |
专任教师 |
A12 |
1 |
博士 |
无机化学 |
35岁以下 |
考核招聘 |
须具有海外学习背景。具有博士学历学位的副教授优先,年龄可放宽至40岁以下。 |
化学与材料科学学院 |
专任教师 |
A13 |
1 |
博士 |
有机化学 |
35岁以下 |
考核招聘 |
须具有海外学习背景。具有博士学历学位的副教授优先,年龄可放宽至40岁以下。 |
计算机科学学院 |
专任教师 |
A14 |
1 |
博士 |
经济、管理类 |
35岁以下 |
考核招聘 |
副教授或教授须具有博士学历学位,具有较好的电子商务策划、运营平台系统开发、运维能力,有海外背景者优先。副教授可放宽至40岁以下,教授可放宽至45岁以下。 |
计算机科学学院 |
专任教师 |
A15 |
1 |
博士 |
计算机科学与技术、电子科学与技术 |
35岁以下 |
考核招聘 |
副教授或教授须具有博士学历学位,具有一定的实践经验,擅长物联网或嵌入式开发技术,电子科学与技术、电子工程类专业博士优先。副教授可放宽至40岁以下,教授可放宽至45岁以下。 |
计算机科学学院 |
专任教师 |
A16 |
1 |
博士 |
教育技术学 |
35岁以下 |
考核招聘 |
副教授或教授须具有博士学历学位,有海外教育背景或丰富实践经验者优先。副教授可放宽至40岁以下,教授可放宽至45岁以下。 |
计算机科学学院 |
专任教师 |
A17 |
1 |
博士 |
软件工程 |
35岁以下 |
考核招聘 |
副教授或教授须具有博士学历学位,具备扎实的软件工程理论知识,较强的系统软件开发、测试、维护经验,有海外背景者优先;有大数据、云计算运维开发经验者优先。副教授可放宽至40岁以下,教授可放宽至45岁以下。 |
计算机科学学院 |
专任教师 |
A18 |
1 |
博士 |
网络工程 |
35岁以下 |
考核招聘 |
副教授或教授须具有博士学历学位,有海外教育背景或丰富实践经验者优先;有CCIE、CCNP、CCNA证书者优先;有大数据、云计算运维开发经验者优先。副教授可放宽至40岁以下,教授可放宽至45岁以下。 |
教师教育学院 |
专任教师 |
A19 |
1 |
博士 |
基础心理学(统计与测量方向) |
35岁以下 |
考核招聘 |
本硕博阶段均为心理学专业。 |
教师教育学院 |
专任教师 |
A20 |
1 |
博士 |
应用心理学 |
35岁以下 |
考核招聘 |
本硕博阶段均为心理学专业。 |
教育科学学院 |
专任教师 |
A21 |
1 |
博士 |
课程与教学论 |
35岁以下 |
考核招聘 |
须有民族地区考察研究经验,须有到民族地区长期考察的身体素质。 |
教育科学学院 |
专任教师 |
A22 |
1 |
博士 |
心理学(统计与测量方向) |
35岁以下 |
考核招聘 |
|
经济与管理学院 |
专任教师 |
A23 |
1 |
博士 |
金融数学 |
35岁以下 |
考核招聘 |
具有企业相关工作经验者优先。 |
经济与管理学院 |
专任教师 |
A24 |
1 |
博士 |
金融工程 |
35岁以下 |
考核招聘 |
具有企业相关工作经验者优先。 |
历史文化与旅游学院 |
专任教师 |
A25 |
1 |
博士 |
中国近现代史 |
35岁以下 |
考核招聘 |
入职后须在学院图书资料岗位工作满4年。 |
历史文化与旅游学院 |
专任教师 |
A26 |
1 |
博士 |
中国古代史 |
35岁以下 |
考核招聘 |
|
美术学院 |
专任教师 |
A27 |
1 |
博士或副教授 |
绘画、美术学 |
35岁以下 |
考核招聘 |
擅长国画写意花鸟或写意人物;本人作品入选过全国美展者优先;副教授须具有硕士学位;博士阶段为非艺术学专业者,本科和硕士阶段须为绘画或美术学专业。副教授可放宽至45岁以下,教授可放宽至50岁以下。 |
美术学院 |
专任教师 |
A28 |
1 |
硕士或副教授 |
绘画、美术学、书法篆刻 |
35岁以下 |
考核招聘 |
擅长书法篆刻艺术;硕士须为书法篆刻专业,且作品获得省级以上高等级奖项;绘画或美术学专业副教授须同时具有硕士学位。副教授可放宽至45岁以下,教授可放宽至50岁以下。 |
美术学院 |
专任教师 |
A29 |
1 |
硕士或副教授 |
艺术设计 |
35岁以下 |
考核招聘 |
熟练掌握UI设计及交互式媒体应用设计的相关理论和实践;能承担视觉传达相关专业课程教学;硕士须具有中级及以上职称。副教授可放宽至45岁以下,教授可放宽至50岁以下。 |
美术学院 |
专任教师 |
A30 |
1 |
硕士或副教授 |
艺术设计 |
35岁以下 |
考核招聘 |
要求精通3DMAX软件教学;能承担环境设计专业相关专业课程教学;硕士须具有中级及以上职称。副教授可放宽至45岁以下,教授可放宽至50岁以下。 |
美术学院 |
专任教师 |
A31 |
1 |
博士或副教授 |
艺术设计 |
35岁以下 |
考核招聘 |
副教授须具有硕士学位;博士阶段为非艺术学专业者,本科和研究生阶段须为艺术设计专业环境设计方向;能承担环境设计专业景观方向课程教学,擅长植物学课程教学者优先;副教授可放宽至45岁以下,教授可放宽至50岁以下。 |
商学院 |
专任教师 |
A32 |
2 |
博士且具有教授职称 |
管理科学与工程、工商管理(含会计学、审计学、财务管理、企业管理) |
45岁以下 |
考核招聘 |
|
商学院 |
专任教师 |
A33 |
3 |
博士 |
财务管理、审计学、会计学 |
35岁以下 |
考核招聘 |
本科阶段有ACCA教育背景者优先。 |
商学院 |
专任教师 |
A34 |
1 |
博士 |
企业管理 |
35岁以下 |
考核招聘 |
|
生命科学学院 |
专任教师 |
A35 |
1 |
博士或副教授 |
食品工程 |
35岁以下 |
考核招聘 |
副教授须具有博士学历学位,年龄可放宽至40岁以下。 |
数学与软件科学学院 |
专任教师 |
A36 |
1 |
博士或教授 |
会计学 |
35岁以下 |
考核招聘 |
教授须具有硕士及以上学历学位,年龄可放宽至45岁以下。 |
数学与软件科学学院 |
专任教师 |
A37 |
1 |
博士 |
统计学 |
35岁以下 |
考核招聘 |
|
数学与软件科学学院 |
专任教师 |
A38 |
2 |
博士 |
数学 |
35岁以下 |
考核招聘 |
|
外国语学院 |
专任教师 |
A39 |
1 |
硕士研究生及以上 |
英语口译 |
30岁以下 |
校聘 |
须具有口译证书(CATTI)二级及以上。 |
外国语学院 |
专任教师 |
A40 |
3 |
博士 |
英语语言文学、比较文学与世界文学、外国语言文学 |
35岁以下 |
考核招聘 |
具有省部级及以上科研课题立项或获得省部级及以上科研奖项者年龄可放宽至40岁。如为比较文学与世界文学、外国语言文学专业的博士,硕士阶段须为英语语言文学专业。 |
外国语学院 |
专任教师 |
A41 |
1 |
博士 |
俄语语言文学 |
35岁以下 |
考核招聘 |
|
外国语学院 |
专任教师 |
A42 |
1 |
副教授或博士 |
法语语言文学 |
35岁以下 |
考核招聘 |
副教授应具有硕士及以上学历学位。副教授可放宽至40岁以下,教授可放宽至50岁以下。 |
外国语学院 |
专任教师 |
A43 |
2 |
硕士研究生及以上 |
葡萄牙语语言文学 |
30岁以下 |
考核招聘 |
|
文学院 |
专任教师 |
A44 |
1 |
博士 |
管理学、写作学、现代汉语、秘书学 |
35岁以下 |
考核招聘 |
具有硕士及以上学位的教授优先,年龄可放宽至45岁以下。 |
文学院 |
专任教师 |
A45 |
1 |
博士且具有教授职称 |
古代汉语 |
45岁以下 |
考核招聘 |
有较为突出的科研成果。 |
文学院 |
专任教师 |
A46 |
1 |
博士 |
中国古代文学 |
35岁以下 |
考核招聘 |
|
文学院 |
专任教师 |
A47 |
1 |
博士且具有教授职称 |
中国古代文学 |
45岁以下 |
考核招聘 |
有较为突出的科研成果。 |
文学院 |
专任教师 |
A48 |
1 |
博士且具有教授职称 |
现代汉语 |
45岁以下 |
考核招聘 |
有较为突出的科研成果。 |
舞蹈学院 |
专任教师 |
A49 |
2 |
硕士研究生及以上 |
音乐与舞蹈学 |
30岁以下 |
考核招聘 |
|
舞蹈学院 |
专任教师 |
A50 |
2 |
本科及以上且具有副高级及以上职称 |
舞蹈类 |
40岁以下 |
考核招聘 |
具有正高职称的可放宽至45岁以下。 |
物理与电子工程学院 |
专任教师 |
A51 |
2 |
博士 |
信息与通信工程、计算机科学与技术 |
35岁以下 |
考核招聘 |
|
物理与电子工程学院 |
专任教师 |
A52 |
2 |
博士 |
电子科学与技术 |
35岁以下 |
考核招聘 |
|
物理与电子工程学院 |
专任教师 |
A53 |
1 |
博士且具有教授职称 |
物理学 |
45岁以下 |
考核招聘 |
|
物理与电子工程学院 |
专任教师 |
A54 |
1 |
博士 |
课程与教学论(物理) |
35岁以下 |
考核招聘 |
|
政治教育学院 |
专任教师 |
A55 |
1 |
博士 |
国际关系学、政治学 |
35岁以下 |
考核招聘 |
中共党员 |
政治教育学院 |
专任教师 |
A56 |
1 |
博士 |
中国近代史、中国近现代史基本问题研究 |
35岁以下 |
考核招聘 |
中共党员 |
政治教育学院 |
专任教师 |
A57 |
1 |
中学高级 |
思想政治教育 |
40岁以下 |
考核招聘 |
中学在编在岗教师;具有硕士及以上学历学位;长期从事中学政治课程教学。 |
生命科学学院 |
专职科研 |
A58 |
1 |
博士且具有正高职称 |
生物学相关专业 |
45岁以下 |
考核招聘 |
入选省级及以上“千人计划”,主持国家级科研项目2项或主持国家级重点科研项目1项,在SCI二区及以上期刊发表研究论文。 |
化学与材料科学学院 |
实验教师 |
A59 |
1 |
博士 |
化学、环境科学与工程、材料科学与工程 |
35岁以下 |
考核招聘 |
|
数学与软件科学学院 |
本科生辅导员 |
A60 |
2 |
博士 |
数学、会计学、统计学 |
30岁以下 |
考核招聘 |
中共党员 |