| 标题 | 2015年中山大学南方学院招聘网络与实验中心行政管理人员启事 |
| 内容 | 根据学院事业发展需要，现面向院内外公开招聘保网络与实验中心行政管理人员1名，现将本次招聘的有关事项公布如下： 一、招聘岗位、招聘基本条件及要求 实验室管理科护理技能教学中心实验教辅岗1名 应聘者应符合下列基本条件和岗位要求： （一）基本条件 1.具有良好的思想品质和道德操守，奉公守法，爱岗敬业； 2.具有履行相应岗位职责需要的理论水平和专业知识，了解和熟悉高校行政管理工作的特点和规律； 3.具有较强的沟通协调能力，团队合作和开拓创新精神，工作踏实、责任心强； 4.对本校文化认同度高，具有较强的大局意识与服务意识，良好的文字语言表达能力，能熟练运用计算机及办公软件。 （二）招聘条件及岗位职责 招聘条件 1.全日制护理/医学相关专业本科毕业，有3年以上临床工作经验； 2.熟悉和掌握各项临床护理技术操作、护理学专业实验教学技术； 3.熟练掌握计算机操作和应用，具备较强的沟通协调能力和文字撰写能力； 4.身心健康，年龄在35岁以下，男女不限。 岗位职责 1.贯彻实施学校制定的实验室建设与管理各项规章制度； 2.负责所管实验室的规划、建设与开发工作； 3.熟悉所管实验室设备的性能、使用方法、清洁与保养工作，保障仪器设备的良好运行状态； 4.协助实验课教师开展实验教学与研究工作。课前做好相关设备及耗材准备，课中指导学生实验，课后协助实验教师整理设备归位，记录实验教学情况和实验室使用情况； 5.负责专业实验室的日常开放管理工作，指导学生开展学科竞赛和实践创新竞赛活动； 6.负责所管实验室的安全、消防、环境卫生和资产管理工作。 7.负责所管实验室开设课程、上课人员、设备投入等信息数据的记录、统计、分析等工作。 二、招聘程序 （一）受理报名时间：即日起至11月8日 （二）资格审查：根据应聘者的学历、业务能力及综合素质，结合招聘基本条件和岗位要求确定面试人员，通知面试。 （三）面试方式：笔试与面试相结合。 （四）组织考察：对入选者进行组织考察。 （五）确定拟录用人员。 （六）聘用：由学院人事组织部负责办理聘用手续。 三、相关待遇 （一）经正式聘用后，薪酬待遇按学院相关岗位薪资标准执行，学院按照国家相关规定为教职员提供社会保险、住房公积金等福利待遇。 （二）学院提供校内公寓租住，公寓配有家具、电视、空调、洗衣机、电热水器等。 四、报名方式 登陆学院网址：http://www.nfu.edu.cn/，进入“管理机构”—“人事组织部”，在“表格下载”中可下载相应的自荐表格。 报名者需提供以下材料： 1.《中山大学南方学院公开招聘行政教辅人员自荐表》 2.身份证的扫描件 3.学历、学位证书的扫描件（应届毕业生可暂时空缺，往届生必须提供） 4.已获得职称证书的扫描件（如无，可空缺） 5.成绩单的扫描件（应届毕业生需提供） 6.教师资格证的扫描件（如无，可空缺） 7.曾任职务聘任书或离职证明扫描件（如无，可空缺） 8.荣誉证书等其他反映业务水平和能力的证明扫描件 以上资料请以压缩包的方式发送到nfsysujob@126.com 邮件主题及附件压缩包请命名为：姓名（应聘部门-学历-毕业高校-专业）,材料请依照序号作相应命名。 通信地址：广州市从化区中山大学南方学院人事组织部（510970） 联系人：梁老师，020-61787385 中山大学南方学院公开招聘行政教辅人员自荐表 易贤网温馨提示： 《中山大学南方学院公开招聘行政教辅人员自荐表.doc》来源于中山大学南方学院网，最近更新2015年10月22日。 易贤网下载后为“.zip”的压缩文件，解压后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office办公软件word制作，请确保您使用的电脑已安装此类软件，否则打开的文件将是乱码。 |
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