| 标题 | 2015年德州市陵城区政务中心招聘合同制工作人员简章 |
| 内容 | 根据《国地税联合办税实施方案》要求，现面向社会招聘合同制工作人员16人。 一、招聘范围和对象 全日制普通高校大学专科以上学历经济类专业人员，限陵城区户籍。 二、报考条件 （一）应聘人员应具备以下基本条件： 1．遵守宪法和法律； 2．具有良好的品行； 3．五官端正，身体健康； 4．年龄在25周岁以下（1989年11月2日之后）； 5．男性身高一米七以上，女性身高一米六以上。 （二）凡有下列情况之一的不得报考： 1．曾因犯罪受过刑事处罚的； 2．受党纪、政纪处分尚未解除的； 3．曾被开除公职或学籍的； 4．因违法违纪正被调查处理的； 5．其他不符合报考资格条件的。 三、报名和考试 （一）报名 报名采取现场报名的方式进行。 1、报名时间：2015年11月2日--4日（上午8：30-11：00，下午14：00-17：00）； 2、报名地点：陵城区人社局西大厅（南环西路462号）； 3、报名要求：应聘者报名时需携带以下证件：本人有效二代身份证、户口本、毕业证、学位证、报到证、户口簿（包括户主页、索引页、个人单页，须在2015年7月8日之前落户）、中国高等教育学生信息网的教育部学历证书电子注册备案表（验证期内的）、以上证件原件及其复印件各一份，本人近期同版正面免冠一寸彩色照片3张以及《报名登记表》、《诚信承诺书》（附件1、2，考生自行下载填写完整）。现场缴纳考务费40元，并于2015年11月12日到陵城区人社局西大厅领取准考证。 留学回国人员报考的，除需提供《简章》中规定的材料外，还要出具国家教育部门的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证材料和使领馆开具的有关证明材料等，必须在2015年11月2日之前取得。 对最终确定的应聘人数达不到招聘计划3倍的招聘岗位，按1:3的比例相应核减招聘计划。 （二）笔试 笔试由陵城区人社局人才交流服务中心统一组织。笔试科目为公共基础知识，满分100分。 （三）面试 采用通用能力面试方式。 （四）总成绩及岗位排名的确定 全部考试结束后，按公共科目考试成绩和面试成绩各占50%的比例计算报考人员考试总成绩，考试总成绩以百分制计算。考试总成绩及岗位排名在德州市陵城区人力资源和社会保障局门户网站上公示。如同一招聘岗位出现总成绩同分者，采取公共科目成绩、学历层次高者依次优先的办法确定考察人选，以上条件仍相同者采取增加专业测试的方式予以确定。 四、体检 根据考试总成绩，按拟聘用岗位数从高分到低分等额确定参加体检人员。体检项目、标准参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》的规定执行。 五、聘用 体检合格的人员与政务中心签订劳动合同（最低服务年限为三年），没有编制，工资、社保按现行事业单位工作人员标准执行。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期包括在劳动合同期限内。试用期满合格的，予以聘用；不合格的，取消聘用。 本简章由陵城区人社局人才交流服务中心负责解释。 咨询电话：8221147 德州市陵城区人社局人才交流服务中心 2015年10月28日 |
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