| 标题 | 贺州市住房公积金管理中心2015年招录编外聘用人员简章 |
| 内容 | 根据业务发展需要，我中心决定向社会公开招录编外聘用人员。为确保此次公开招聘工作顺利完成，特制定本简章。 一、招聘职位数 招聘人数共11名，具体职位是： （一）市公积金中心信息系统管理科技术员1名； （二）八步管理部：会计1名，业务员3名； （三）钟山管理部：会计1名，业务员1名； （四）富川管理部：会计1名； （五）昭平管理部：会计1名，业务员1名； （六）平桂管理部：业务员1名。 二、招聘条件及范围 （一）具有中华人民共和国国籍； （二）年龄在18周岁以上，35周岁以下（1980年11月1日至1997年11月2日期间出生）； （三）具有良好的品行，无违法违纪行为； （四）具有正常履行职责的身体条件； （五）具有符合职位要求的工作能力、工作责任心和敬业精神； （六）普通高等院校大专（含大专）以上学历； （七）岗位专业要求： 1.信息系统管理科技术员职位专业要求：大专以上学历，计算机网络相关专业，有网络管理经验及能熟练掌握基本的网络代码编写技术者优先； 2.管理部会计职位专业要求：大专以上学历，会计与审计类专业，具有会计从业资格证书； 3.管理部业务员职位专业要求：大专以上学历，专业不限； （八）以上招聘人员在体育、文艺方面有特长的优先； （九）户籍所在地在广西区内的均可报名应聘。 三、招聘方式 （一）面试 面试主要测试岗位专业知识，业务能力和综合素质。面试试题由市公积金中心命题，面试考官由市住房公积金管理中心有关人员组成，面试结束后当天公布成绩。面试具体时间、地点另行通知。 （二）考核、体检 1.考核：按照招聘岗位1:1的比例，根据面试成绩从高分到低分确定考核人选。 2.体检：组织考核合格者进行体检。体检标准参照公务员录用的体检标准。 四、报名及资格审查 （一）报名时间 报名时间：2015年11月2日－11月13日上午8:00-12:00下午14:30-17:30，逾期恕不受理。 （二）报名方式：现场报名。应聘者须携带居民身份证、户口薄、学历（学位）证书、会计从业资格证书等有效证件原件及复印件一份，近期免冠1寸彩色照片两张。 （三）贺州市新风街50号（市住房公积金管理中心办公大楼三楼中心办公室），办公室电话：0774-5124809。联系人：朱科长，手机：13607848883；杨科长，手机：13347589688。 （四）面试具体时间、地点另行通知。 五、确定拟聘人选、公示 （一）确定拟聘人员：面试、考核、体检工作结束后，由用人单位择优确定拟聘人员。 （二）公示：拟聘人选确定后，在贺州市住房公积金门户网站予以公示，公示期为7个工作日。 六、聘用、管理 公示期满无异议的，由用人单位与聘用人员签订聘用合同，予以聘用，并按照本单位同类聘用人员进行管理。 七、聘用人员待遇 （一）试用期两个月，每月基本工资1210元。 （二）正式聘用人员实行聘用合同制，其工资福利待遇按照本单位同类聘用人员标准执行，月工资2000元左右，缴纳“五险一金”（养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险和住房公积金）。 本招聘简章由贺州市住房公积金管理中心负责解释。 附件： 1.应聘人员登记表 2.应聘报名情况表(会计岗位） 易贤网温馨提示： 《应聘人员登记表.doc》、《应聘报名情况表(会计岗位）.doc》来源于贺州市平桂管理区管理委员会网，最近更新于2015年11月5日。 易贤网下载后为“.rar”的压缩文件，解压后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office办公软件word制作，请确保您使用的电脑已安装此类软件，否则打开的文件将是乱码。 |
| 随便看 |
|
在线学习网考试资料包含高考、自考、专升本考试、人事考试、公务员考试、大学生村官考试、特岗教师招聘考试、事业单位招聘考试、企业人才招聘、银行招聘、教师招聘、农村信用社招聘、各类资格证书考试等各类考试资料。