| 标题 | 2015年金华职业技术学院附属幼儿园招聘管理人员简章 |
| 内容 | 在线网校：>>>点击进入<<< 网校授课：>>>点击进入<<< 考试书库：>>>点击进入<<< 网校以及考试书库开发及拥有课件范围涉及公务员/财会类/学历类/建筑工程类 等9大类考试的在线网络培训辅导和全新引进高清3D电子书考试用书。 金华职业技术学院附属幼儿园，位于浙江省金华市经济技术开发区婺州街1188号金华职业技术学院校园内。 幼儿园办园综合条件优质，全面使用现代信息化教学手段，所有活动室配备教学一体机等多媒体教学设施，设有15个宽敞的幼儿班级活动室，建有美食工作坊、美术活动室、木工操作间、科学发现室、室内体育馆等多个功能教室。幼儿园秉承“生活教育”理念，科学设计一日生活课程，为幼儿的后继学习与终身发展奠定良好的基础。幼儿园同时也是金华职业技术学院师范学院学前教育专业实训基地，该专业是浙江省特色建设专业，省优势专业，是教育部职业教育学前教育专业教学资源库建设项目主持单位。 通过三到五年建设，依托专业优势，将幼儿园打造成为具有地区影响力的一流园所，同时成为学前教育专业优质实训基地。 为实现幼儿园的发展目标，现面向全省招聘幼儿园管理人员。 一、招聘岗位 幼儿园副园长2名。 二、招聘条件 1.热爱学前教育事业，身心健康； 2.掌握国家教育政策，熟悉学前教育法规，具有先进的学前教育理念，了解国内学前教育领域发展特点及趋势； 3.1975年1月1日以后出生，学前教育专业毕业，大学本科及以上学历，具有幼儿园教师资格证书和幼教高级专业技术职务；且有二年及以上（截止2015年6月30日满2周年）省二级及以上幼儿园管理工作经验，担任过园长、副园长、园长助理或年级组长等职务，具备较强的统筹、组织协调能力。 三、用工形式及工资待遇 以合同制形式聘用，聘期三年；其中试用期半年，试用期考核不合格的解除聘用合同。 试用期满考核合格的，可通过学校招聘（招考）相关规定录用为正式编内教师。 工资待遇：年收入不低于10万。如入编，按学校同级别专业技术人员执行国家工资。 四、考试方式 考试采取百分制，分笔试（专业基础知识）、岗位能力测试、综合素质面试，其中笔试占40%、岗位能力测试占30%、综合素质面试占30%计入总成绩。 1.笔试：所有符合报名条件的人员；若报名人数不足招聘计划数3倍的，按比例核减或取消该岗位招聘计划。内容为《幼儿园管理》等专业基础知识。 2.岗位能力测试：根据笔试成绩从高分到低分，按招考计划数1︰3（不足此比例的，按实际人数）确定参加岗位能力测试人员。内容包括“幼儿活动评价”、“园所管理的方法与策略”等。 3.综合素质面试：岗位能力测试成绩低于60分的，不得进入综合素质面试。 4.具体考试时间、地点另行通知。 五、报名方式 欢迎有识之士加盟我园建设，有意者请登陆金华职业技术学院应聘人员信息登记平台（http://rsc.jhc.cn/）进行在线注册报名，报名截止至2015年12月10日24:00时；对符合条件的应聘人员学校拟于12月下旬组织考试。 联系人：阎老师；垂询电话：（0579）82267234 纪老师；垂询电话：（0579）82232666 金华职业技术学院 2015年11月19日 |
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