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标题 2015年龙岩市长汀县图书馆招聘计算机专业工作人员(编外人员)公告
内容
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    为迎接县图书馆在元旦对外试运行开放,保证维护现代化、智能化图书馆设备正常运行,促进长汀县图书事业更好更快发展。经研究,决定面向社会公开招聘计算机专业工作人员(编外人员),现将有关事项公布如下:
    一、招聘数量
    计划招聘计算机专业工作人员(编外人员)1名,安排在长汀县图书馆微机室工作。
    二、应聘对象的资格条件
    凡符合下列条件者均可报考:
    (一)遵纪守法、品行端正,具备良好的职业道德,无违法、违纪等行为记录;
    (二)具有正常履行职责的身体条件,能埋头苦干,扎实工作;
    (三)年龄在35周岁及以下(1980年8月1日及以后出生);
    (四)国家承认计算机专业本科以上学历1名(见附件一)。
    三、报名
    (一)报名时间: 2015年11月21日起至2015年11月28日的正常工作日;
    (二)报名方法:采取现场报名方式;
    (三)报名地点:长汀县图书馆(长汀县汀州镇环城北路)大楼办公室,联系电话6831011,联系人:黄德敏。
    (四)报名所需材料:
    1、报名表(报名表从附件二下载);
    2.本人有效居民身份证(或户口簿)原件及复印件;
    3.毕业证书原件及复印件;
    4.计算机等级证书原件及复印件;
    5. 免冠1寸彩色近照2张 (1张贴报名表,1张背后写名字)。
    (五)其他事项
    报考者所留的联系电话在招聘期间必须保持畅通,无法联系造成影响招聘的,后果由报考者自负。
    四、招聘方式
    本次公开招聘采取先资格审查,再笔试和面试的招聘方式,按综合成绩从高到低录取。
    五、考试
    (一)笔试
    1、内容:综合基础知识。
    2、时间:2015年12月4日上午9∶00—11∶00。笔试地点及其它相关事宜详见准考证。准考证领取时间另行通知。
    (二)面试
    1、按照笔试成绩从高到低的顺序,确定3名以内参加面试人选。
    2、面试主要测试适应招聘要求的基本素质和能力。面试工作由招聘单位组织安排。
    3、面试时间、地点另行通知。
    4、参加面试人员,须携带本人身份证到指定地点参加面试,未按规定时间到达面试考场的视为主动放弃。
    六、体检
    (一)面试结束后,将按照综合成绩从高到低的顺序确定1名进入体检的人选。综合成绩的计算方法为:笔试总成绩占60%,面试总成绩占40%(笔试面试总成绩均为百分制)。
    (二)未按规定时间到指定地点参加体检以及未完成规定项目体检的考生,视为自动弃权。如遇弃权者或体检不合格者,按照综合成绩从高分到低分依次递补。体检时间、地点另行通知。
    (三)体检按照国家规定的《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发[2010]19号)文件的要求组织实施。体检费用由报考者承担。
    七、考察
    对体检合格的报考人员,由长汀县图书馆及主管局对其政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习和工作表现等情况进行考察,并对报考资格条件进行复审(报考人员另外须提供无违反计划生育证明和无犯罪记录证明)。经考察、复审不合格的,不予聘用。因考察、复审不合格而造成职位空缺的,按照综合成绩从高分到低分依次递补。
    八、公示
    根据考试、体检、考察结果,确定拟聘用人员,将在长汀县图书馆政务公开栏公示5个工作日。公示期内如有异议,可向长汀县文体出版局反映,投诉电话:6832240。
    九、聘用与待遇
    (一)应聘者经考试、体检、考察、公示等程序后确定试用。试用期为3个月,试用期满合格后,签订《聘用合同》,聘用期限为2年。聘用期间的基本工资待遇,参照长汀县文体出版局在职同类事业单位人员工资标准执行(本科以上文凭参照工资标准的90%执行)。二险一金(医保、社保、公积金),按劳务派遣人员标准执行。
    (二)县图书馆安排受聘人员工作岗位,不服从安排或拒签订聘用合同、不按规定时间报到上班的,取消其聘用资格。
    十、其他事宜
    (一)报名者应对本人提交的信息和材料的真实性负责。报考者在报名、考试、体检、考察等过程中有弄虚作假、违规违纪行为的,一经查实,即取消考试资格或聘用资格。
    (二)此公告由长汀县图书馆负责解释。
    

长汀县文化体育出版局
    

2015年11月19日
    附件一:长汀县图书馆招考专业目录
    附件二:长汀县图书馆招聘编制外计算机专业工作人员报名表
    易贤网温馨提示:
    《长汀县图书馆招聘编制外计算机专业工作人员报名表》来源于长汀人事人才网,最近更新于2015年11月20日。
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更新时间:2025/6/18 17:43:55