| 标题 | 2015年杭州市淳安县招聘劳动保障监察协管员公告 | |||||||||||||||||
| 内容 | 在线网校：>>>点击进入<<< 网校授课：>>>点击进入<<< 考试书库：>>>点击进入<<< 网校以及考试书库开发及拥有课件范围涉及公务员/财会类/学历类/建筑工程类 等9大类考试的在线网络培训辅导和全新引进高清3D电子书考试用书。 为进一步加强我县劳动保障监察工作，充实劳动保障工作人员队伍，更好地促进劳动关系和谐稳定。经研究，决定面向社会公开招聘8名乡镇劳动保障监察协管员。现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位和对象
二、招聘基本条件 1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律，具有良好的品行； 2.具备岗位所需的能力条件，热爱劳动保障监察事业，能胜任岗位工作； 3.服从组织安排，具有较强的事业心、责任感和敬业精神。 三、招聘程序 （一）现场报名 1.报名时间：2015年11月30日—12月4日上午9：00-11:30，下午2:00-5:00。 2.报名地点：淳安县千岛湖镇新安东路491号703室（淳安县人力资源和社会保障局劳动监察大队）。联系电话：64820138。 3.报名需提供的材料：报名者现场填写《2015年淳安县公开招聘劳动保障监察协管员报名表》（附件），并提供报名者本人的学历学位证书、身份证、户口本的原件和复印件，其中部队退伍士兵、转业士官还须提供《退役士兵证》或《转业士官证》。经审核符合报名条件的，还需提供近期免冠1寸照片2张。 经审核符合报考条件人数不足招聘计划2倍数的，按照1︰2比例核减招聘计划。 （二）考试 考试包括笔试与面试。按笔试成绩40%、面试成绩60%计算总成绩。若总成绩相等，以笔试成绩高的排名在前。 1.笔试。笔试为公共科目，公共科目内容为《综合基础知识》（由客观题和主观题组成）。笔试时间统一为12月12日（星期六），报考人员必须凭准考证和有效期内身份证（两证缺一不可）按准考证上规定的时间、考点、考场参加笔试。 2.面试。笔试结束后，按照笔试成绩从高分到低分1︰3的比例确定面试对象。不足上述比例的，按该岗位实际参加笔试人数确定面试对象。面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试时间地点另行通知。 （三）体检和考察 在面试合格人员中，根据总成绩按照招考岗位从高分到低分1︰1比例确定体检对象。在体检合格人员中从高分到低分按照1︰1确定考察对象。 体检标准和项目参照招录公务员体检标准和项目等有关规定执行。考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。 体检、考察不合格或放弃体检、考察资格的，可在相应的岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。 （四）签订劳动合同 体检和考察合格者，按照有关规定签订劳动合同，试用期为3个月。工资待遇3000元/月，缴纳五险一金，考核奖由工作所在单位按照有关规定执行。 此公告由淳安县人力资源和社会保障局负责解释。 淳安人力资源和社会保障局 2015年11月25日 |
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