| 标题 | 2016年宁波市鄞州区公共事务受理中心等3家单位编外人员招聘公告 |
| 内容 | 在线网校：>>>点击进入<<< 网校授课：>>>点击进入<<< 考试书库：>>>点击进入<<< 网校以及考试书库开发及拥有课件范围涉及公务员/财会类/学历类/建筑工程类 等9大类考试的在线网络培训辅导和全新引进高清3D电子书考试用书。 因工作需要，鄞州区三江堤防管理所、鄞州区公共事务受理中心、宁波南部商务区管委会等3家单位面向社会公开招聘编外工作人员。现将招聘有关事项公告如下： 一、招聘原则和办法 招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过资格审核、笔试、面试、体检和考察等程序面向社会公开招聘合同制工作人员。 二、招聘对象基本条件 （一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规； （二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质； （三）具有招聘职位所需的学历、专业等要求； （四）具有适应岗位要求的身体条件； （五）具备岗位所需的其他条件。 三、招聘单位、岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件 四、招聘办法和步骤 （一）报名 1.报名时间：2015年12月21日-22日(上午8：30-11：30，下午14：00-16：30); 2.报名地点和联系方式： （1）鄞州区三江堤防管理所：宁波市鄞州区水利局1211办公室（鄞州区惠风西路55号），咨询电话:87419907、88050680，联系人：翁老师。 （2）鄞州区公共事务受理中心：鄞州区惠风东路6号,咨询电话：0574—87521895；联系人:陈老师； （3）宁波南部商务区管委会:鄞州区日丽中路789号南部商务区管委会608室,电话：0574—87426608，联系人:郑老师; 3.报名要求：报名者须在规定时间内携带报名表(详见附件1)、身份证、户口本、学历学位证书等招聘岗位所需证件的原件及复印件，接受资格审核。 4.应聘人员应严格按照资格条件要求进行报名，所提供的材料必须真实有效。凡弄虚作假或不符合资格条件要求的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。 5.符合条件的报名人数与招聘职位指标数之比不足3：1的，则相应核减或取消该职位招聘指标。 （二）笔试 笔试时间：初定于12月26日（具体时间以准考证为准）。报考人员同时携带准考证和有效期内的第二代身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。 笔试科目为公共知识，百分制。笔试成绩在笔试考试结束后15个工作日公布，考生可以登录鄞州区人力资源和社会保障网站（www.nbyzrs.gov.cn）通知公告栏查询。根据笔试成绩从高分到低分按招聘指标数确定面试对象，指标数2名及以下的按1:3比例确定面试对象，指标数3名及以上的按1:2比例确定面试对象。 （三）面试 面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试采用百分制，不足60分者淘汰。考试总成绩为笔试成绩的50%和面试成绩的50%之和，在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分按招聘指标等额确定体检对象，如遇总成绩相同，笔试成绩高者进入体检，若笔试成绩也相同，则加试一门公共知识。 面试时间、地点另行通知。 （四）体检 体检工作参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准（试行）>的通知》（浙人公〔2005〕68号）、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅关于转发《人力资源和社会保障部卫生部修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（浙人社发［2010］109号）及人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于印发〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关修订内容的通知》（人社部发〔2013〕58号）执行。体检不合格者淘汰，合格者进入考察。报考人员放弃体检，视作放弃聘用资格。 （五）考察 考察工作参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》（浙人发〔2008〕58号）和《关于修订〈浙江省公务员录用考察工作细则（试行）〉有关条款的通知》（浙人社发〔2014〕149号）执行。自愿放弃考察者，须向用人单位提交书面申请。考察结论为不宜聘用的淘汰。 （六）公示、录用 考察合格后，对拟聘用人员进行公示，公示期为7个工作日。 招聘各环节若出现职位名额空缺的，按高分到低分从应试合格人员中依次等额递补。 公示期满后无异议的，拟聘用人员办理聘用手续。无正当理由不在规定时间内办理手续的，视作自动放弃。在办理人事关系转移或报到手续时，若发现应聘人员不符合招聘条件的，取消聘用资格。空缺名额不再递补。 五、有关说明 1.户籍以报名第一日前的户口所在地为准（不含高校就学落户）；生源指高校入学前户口所在地。 2.报考人员须在报名第一日前取得学历证书，研究生还须取得相应的学位证书，留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。委培生须提供委托培养单位同意报考的书面证明。 报考人员在招聘程序各环节中的违纪违规行为，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》处理。 本次公开招聘工作监督电话：87525252。 二〇一五年十二月十一日 |
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