标题 | 2016年上海市皮肤病医院院内外选拔皮肤美容外科诊疗部主任通知 |
内容 | 根据市教卫党委《关于加强和改进上海公立医院党建工作的若干意见》(沪教卫党[2011]254号)和申康中心党委《关于加强直属医院中层干部聘用管理的若干意见》(申康党发〔2012〕7号)的有关要求,结合医院实际情况,经研究决定,拟在院内外公开选拔皮肤美容外科诊疗部主任1名。 一、条件和资格 (一)基本条件 1、具有履行职责所需要的马列主义、毛泽东思想、邓小平理论水平,认真实践“三个代表”重要思想和科学发展观,认真执行党的路线、方针、政策,在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致。 2、坚持和维护党的民主集中制,有民主作风,有全局观念,服从医院党政统一领导,善于集中正确意见,政治素质好,事业心和责任感强,能够团结同志、顾全大局,认真执行医院的相关规定,正确处理医院、科室、他人和个人利益之间的关系。 3、具有履行相应岗位职责所需要的领导能力和业务素质。能够统筹全局、谋划发展,具有较强的开拓创新精神,有一定的工作经验,有较强的组织协调能力、文化水平和专业知识,身体健康,精力充沛。 4、正确行使权力,秉公办事,清正廉洁,以身作则,密切联系群众,自觉接受党和群众的批评监督,做到“自重、自省、自警、自励”,不滥用职权和谋取私利。 5、竞聘中层干部职位的年龄条件:原则上不超过50岁。 6、群众公认,工作成绩突出的优秀专业人才,可根据工作需要适当放宽一般条件,不受学历、职称限制,可以破格使用。 (二)具体岗位要求 1、主任医师、教授,具有美容皮肤科主诊医师资格,硕士研究生导师及以上资格,担任三级甲等医院科主任经历10年以上; 2、具丰富的临床、科研、教学及行政管理经验,尤其是面部整形美容、体形雕塑和脂肪移植、体表肿瘤手术治疗、体表疤痕手术治疗、毛发移植、激光美容等方面业绩突出,得到国内同行认可,担任国家级学会亚专业委员会副组长及以上职务; 3、较强的专业知识和研究能力,有较高水平的学术论文或成果,能够把握本学科发展前沿,主持过省部级以上项目或取得省部级以上科研成果者优先。 三、选拔聘用方法和程序 竞聘人员填写《上海市皮肤病医院干部公开选拔报名表》(附件),于2月18日前发至人事科邮箱(pfbrs2011@126.com)或党办邮箱(pfdangban@163.com)报名,邮件名称标明“公开选拔+应聘岗位+姓名”,同时准备好个人简历、学历、学位、职称等证件原件及复印件接受资格审查。通过审查的人员需参加竞聘评审,并经过反复酝酿、组织考察、征求意见、反馈、公示等组织工作程序,经党政联席会或党总支会讨论通过后予以任命。 上海市皮肤病医院 二〇一六年一月二十五日 |
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