| 标题 | 保山市公安局2016年招聘反恐特警岗位辅助人员 |
| 内容 | 保山市公安局公开招聘反恐特警岗位辅助人员 为加大对社会治安的治理力度，维护社会稳定，保障人民群众生命财产安全，结合保山公安工作实际和反恐特警队伍现状，经研究，拟向全市公开招聘反恐特警岗位辅助人员10名，现将有关事项公告如下： 一、招聘人员基本条件 （一）应具备的基本条件 1.招聘对象：全市解放军和武警退伍士兵； 2.拥护中国共产党领导，热爱社会主义，政治素质良好，品行端正； 3.全日制高中及以上学历，年龄在25周岁以下，身高172cm以上的男性（户籍地在保山市范围内）； 4.身体健康； 5.持有机动车驾驶证B照或B照以上者，具有计算机、爆破、射击、拳击散打专长者可适当放宽年龄1至2岁。 （二）不符合报名条件的情形 1.曾因犯罪受过刑事处罚或正在被立案审查的人员; 2.曾被部队押送回原籍的人员。 二、招聘程序 （一）报名 1.报名时间：2016年4月13日至16日 2.报名地点：保山市公安局反恐特警支队（隆阳区永昌路366号，保山市公安局科技大楼南入口一楼办公室） 3.报名要求 （1）由本人现场报名，不允许代报； （2）报名时需本人持身份证(户籍证明)、士兵退伍证原件、毕业证原件及所报考岗位条件要求的其他证明材料原件。填写《保山市公安局公开招聘反恐特警岗位辅助人员报名表》； （3）报名时交彩色免冠5分近照3张。 （二）资格审查 保山市公安局公开招聘领导小组现场对报考人员的身份、年龄、学历等进行资格审查，符合应聘条件者，准予进入后续程序。资格审查工作贯穿招聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，取消其应聘资格。 （三）体能素质测试 1.测试项目 100米跑、3000米跑、俯卧撑、仰卧起坐、引体向上。 2.测试时间及地点 测试时间安排在4月18日至19日，具体时间和地点另行通知。 （四）笔试和面试 体能素质测试成绩合格者，可进入笔试和面试环节。由保山市公安局公开招聘领导小组组织实施，笔试和面试均按百分制计分，按各占50%的比例计算综合成绩。笔试和面试安排在4月20日，地点另行通知。 （五）体检 体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》规定执行，体检费用自理，体检安排在4月22日，体检地点另行通知。 （六）考察政审 1.原则：坚持全面、客观、公正和德才兼备、以德为先原则。 2.程序及要求：体检合格者列入考察政审对象。考察工作由保山市公安局公开招聘领导小组具体组织实施。考察政审主要考察应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。并由当地村社、街道办事处和公安派出所出具现实表现，到民政部门查阅本人人事档案。并向原部队调查了解在部队的表现。 3.考察中发现有下列情况之一者，取消应聘人员的拟聘用资格：不能拥护党的领导，不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致；有犯罪记录或严重的违法违纪行为，或被司法机关确定为犯罪嫌疑人；组织纪律涣散，严重违反劳动纪律的；不符合招聘岗位所需资格条件；其它不能聘用的情况。 （七）公示和聘用 保山市公安局公开招聘领导小组按照规定程序和标准，根据考试成绩、体检结果和考察政审情况综合考虑择优确定拟招聘人员。并进行为期7天的公示（节假日顺延），公示期满后无举报或举报不实且不影响聘用的，经市公安局批准办理聘用手续。 三、录用及工资待遇 1.应聘通知下发后，应聘人员必须在规定时间内按时报到，逾期不报到者，取消其聘用资格。 2.录用后，签定用工合同，应聘人员工资每月按3500元标准发放（含五险一金）。 联系电话：0875-2192150（保山市公安局反恐特警支队） |
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