| 标题 | 2016年温州市洞头区人力资源和社会保障局选调工作人员公告 |
| 内容 | 各街道办事处、乡镇人民政府，各有关单位： 因工作需要，经研究，我局决定面向全市公开选调区社会保险基金管理中心工作人员2名和区就业管理服务处工作人员1名。现将有关事项公告如下： 一、选调单位及人数 （一）区社会保险基金管理中心工作人员2名； （二）区就业管理服务处工作人员1名。 二、选调范围 温州市范围内实施公务员法管理（含参照公务员法管理）单位的在编在岗人员。 三、选调条件 （一）区社会保险基金管理中心选调条件 1.思想政治素质好，身体健康，具有较强的组织协调能力和较好的文字表达能力； 2.具有全日制大专及以上学历； 3.1981年4月1日以后出生，性别不限，条件优秀的可适当放宽年龄; 4.参加工作满2年(其中新录用人员需已办理公务员转正，时间计算至2016年3月31日止)，年度考核称职以上; 5.专业不限。 （二）区就业管理服务处工作人员选调条件 1.思想政治素质好，有敬业精神，身体健康；文字基本功扎实，具有较强的文字写作能力和综合协调能力； 2.1981年4月1日以后出生，男性，条件优秀的可适当放宽年龄; 3.具有全日制大专及以上学历； 4.参加工作满1年(其中新录用人员需已办理公务员转正，时间计算至2016年3月31日止)，年度考核称职以上; 5.专业不限，同等条件下，文秘专业优先。 符合以上2个单位选调条件的工作人员，须征得所在单位及主管部门同意；街道（乡镇）符合选调条件的工作人员还需满足组织人事部门要求的服务年限。 四、选调程序 1.公开报名。时间：2016年4月18日至4月29日。报名地点：区人力社保局4楼办公室。联系人：郭兰杰，联系电话：63489456。报名人员需持本人身份证、毕业证书(原件和复印件)、报名表、近期免冠1寸照片1张。 2.综合考察。考察着重了解应试者的道德品质、工作态度、沟通协调、组织能力、文字能力、工作实绩等情况。 3.确定人选。根据考察情况，经局党组研究，择优确定拟选对象，经公示7天无异议的，按有关规定办理转任手续。 温州市洞头区人力资源和社会保障局 2016年4月18日 |
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