| 内容 |
因工作需要，拟面向校内现有行政经费（含包干经费）聘请的合同聘用人员（原B系列人员）公开招聘人才发展办公室管理人员1名，现将有关事项公布如下：
一、招聘范围
面向校内现有行政经费（含包干经费）聘请的合同聘用人员（原B系列人员）公开招聘。
二、招聘岗位
原B-5管理岗1名
三、基本条件和要求
（一）坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针和政策，遵纪守法，有良好的思想素质和良好的职业操守，具有全局意识，善于团结同志；
（二）具有强烈的事业心和责任感，具有良好的沟通协调能力与服务意识，工作踏实肯干。
（三）有良好的文字与口头表达能力，具有较强的政策理解能力和计算机操作应用能力；
（四）具有本科及以上学历，身心健康，年龄一般不超过35周岁；
四、招聘程序和时间安排
（一）受理报名：请应聘者将《中山大学公开招聘人员自荐（推荐）表》（请点击http://rsc.sysu.edu.cn/Soft/personnel/DiaoRuZhaoPin/200509/82.html下载）、《中山大学B－5管理岗位申请表》（（请点击http://rsc.sysu.edu.cn/Soft/personnel/gangweipinyong/feiguodu/200810/426.html下载）、求职简历、身份证、学历学位证等有关材料发送邮件至rcb2015@mail.sysu.edu.cn。请在邮件标题中注明"应聘岗位+姓名"。资料保密，恕不退还。
报名时间：2016年5月4日至2016年5月17日
（二）资格审查
（三）面试
（四）考察
（五）报批
（六）聘用
五、聘后管理
对招聘到上述岗位的人员按照学校原B系列相关规定管理。
六、其他说明
若应聘人员不符合招聘岗位需求，招聘单位可不确定人选，并可申请该岗位再次招聘。
联系地址：广州校区南校园怀士堂203
邮编：510275
联系人：赵老师
E-mail：rcb2015@mail.sysu.edu.cn
电话：020-84111656
中山大学人力资源管理处
2016年5月4日
|