| 标题 | 2016年贵阳铁路运输检察院招聘文员简章 |
| 内容 | 根据工作需要，贵阳铁路运输检察院决定面向全省公开招聘4名文员，1名技术人员，现将实施方案公布如下： 一、工作原则 招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。 二、组织形式 招聘工作由贵阳铁路运输检察检察院组织实施。 三、招聘人员性质及岗位 性质:派遣制职工(即不占编制)。 岗位:4名文员（其中中共党员2名），1名技术人员。详情请见附件1。 四、招聘条件 (一)基本条件 1、具有中华人民共和国国籍; 2、遵守中华人民共和国宪法和法律; 3、具备良好的品行和职业道德，热爱检察工作; 4、具备岗位所需的专业或者技能; 5、适应岗位要求的身体条件; 6、无违法违纪记录; 7、年龄18周岁以上，30周岁以下，体貌端正，熟悉电脑操作; 8、大学专科以上学历，本科优先。 (二)有下列情况之一者，不得报名: 1、曾因犯罪受过刑事处罚或劳动教养的人员，以及正在接受司法机关立案调查未结案的人员; 2、曾被开除公职或被辞退的人员; 3、有法律法规规定不得招用的其他情形的人员。 五、工资待遇 月发工资3000元左右(“五险一金”由单位按照规定另行缴付)。 六、招聘程序 (一)报名及资格审查 1、报名及资格审查时间：2016年7月5日至14日(报名时间为上午9：00—11：30，下午2：00--5：30); 2、报名地点：贵阳铁路运输检察院办公室（贵阳市云岩区枣山路83号贵阳铁路运输检察院416室）; 3、报名方式：采取现场报名方式。报考者须如实填写《贵阳铁路运输检察院2016年公开招聘文员报名表》，并提供有效《居民身份证》、毕业证书原件(或者应届毕业生持学校出具的就业推荐表)及复印件各1份，近期同底正面1寸免冠彩色相片3张。 资格审查贯穿整个招聘工作过程，如报考者隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的，一经查实，取消报考者招聘资格。 (二)组织考试 面试：面试采取结构化面试方式进行，面试主要考察报考人员的综合知识的运用能力及适应拟招聘岗位工作的综合能力情况。面试人员：用人部门的分管院领导、部门负责人、办公室、政治处、纪检组人员。 面试时间：2016年7月15日上午9：00 (三)体检 体检在指定医院进行，体检标准按照《贵州省公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由报考者自理。 (四)考察、政审 体检合格后，按照规定程序进行组织政审，对政审不合格的，取消招聘资格。 (六)聘用 对新聘人员，采用劳动派遣（聘用人员与林城公司签订劳动合同）的方式。实行试用期制(试用期为2个月)，试用期满经用人部门考核合格的，签订正式劳动合同。初次聘用期限为二年，聘用期限界满后，经考核合格的，可以续签聘用合同，续签期限另行规定。 七、未尽事宜由贵阳铁路运输检察院负责解释和确定。 咨询电话：88188388(贵阳铁路运输检察院办公室) 88183498（贵阳铁路运输检察院政治处） 附件1. 《贵阳铁路运输检察院2016年公开招聘文员岗位一览表》 2. 《贵阳铁路运输检察院2016年公开招聘文员报名表》 贵阳铁路运输检察院 2016年6月24日 |
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