| 标题 | 2016年黔西南州安龙县事业单位招聘工作人员面试注意事项 |
| 内容 | 注意事项。 ①．考生凭在候考室抽取抽签号（面试顺序号）参加面试。考生在进入面试考场时只能说“我是几号考生，”不能说出自己的姓名、准考证号及其他身份信息，否则视为作弊，面试成绩按零分处理。 ②．面试由主考官主持。主考官负责按主持词的要求进行，表述应准确、清晰、明白。试题一份放考生桌面。 ③．主考官在宣布答题开始后，计时员开始计时。考生回答至距结束时间还剩3分钟时，由监督员提醒考生“回答问题还剩最后3分钟”，时间一到主考官告知考生停止答题，考生应立即停止答题，如主考告知考生停止答题后，考生仍然继续答题，所答题成绩按零分计算。每名考生面试结束走出考场后，由候分室工作人员引领到候分室候分。 ④．考官评分。为了公平、公正和一把尺子量到底，考官在面试前3名考生时，将所评分数暂时写在草稿纸上，待第3名考生面试完后，经过主考官的点评和充分讨论，再由每位考官独立对前3名面试人员进行评分，然后把所评分数写到《面试考官评分表》内并签名上交记分员。 ⑤．记分员计分。从第4名考生起，前一名考生面试结束后，后1名考生开始面试，记分员和监督员按职责计算、复核前1名考生成绩。先核对每位考官所打的总分，然后去掉一个最高分、一个最低分，将其余5位考官的分数相加后除以5，即为该考生的面试得分（面试成绩保留2位小数，第3位小数按“四舍五入”方法处理）。 ⑥．面试成绩公布。后1名考生面试结束后，联络员将前1名考生带进考场，主考官当场向其公布面试成绩，同时发放面试成绩通知书并请考生确认签字。 ⑦．登分、核分、汇总。主考官宣布结束后，记分员、监督员将所有面试材料收齐，整理、密封装袋签字后送交记分员，由记分员和监督员负责将其送至考务办公室进行登分、核分、汇总。 面试结束后，考生成绩按笔试成绩60%计算，面试成绩40%计算。综合成绩计算均按“四舍五入”保留小数点后两位数，本次招聘如遇面试后总成绩末位并列的，以笔试成绩高者确定为体检对象。排序后由招聘办公室在安龙县人力资源和社会保障局网站：http://www.alrlj.gov.cn上公示。 |
| 随便看 |
|
在线学习网考试资料包含高考、自考、专升本考试、人事考试、公务员考试、大学生村官考试、特岗教师招聘考试、事业单位招聘考试、企业人才招聘、银行招聘、教师招聘、农村信用社招聘、各类资格证书考试等各类考试资料。