| 内容 |
调动审批
根据各学段各学科岗位考调计划数按考生考试成绩从高分到低分确定拟调人员，如某一岗位考试成绩出现末位并列的，则对成绩并列的考生进行面试，以面试成绩高的考生作为拟调人员。面试为结构化面试。
拟调人员于2016年9月1日组织选岗（选岗地点另行通知）。 选岗后拟调人员和选岗学校签订试用合同，试用期六个月。试用期满后经考核合格者，办理正式调动手续；试用期满考核不合格者，不予调动，回原单位。
工作纪律
考调工作坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”，考调工作主动接受纪检、监察机关和社会各界监督。工作人员和报考人员要严格遵守有关规章制度，如有违反相关纪律或弄虚作假的，一经查实，将按有关规定严肃处理。
咨询电话：0857-7221239（金沙县教育局人事股）
0857-7252760（金沙县人力资源和社会保障局人力资源股）
监督电话：0857-7229441（金沙县纪委）
0857-7221874（金沙县委组织部）
组织领导
成立金沙县2016年面向全县公开考调城区学校（金沙五中）紧缺学科教师工作领导小组：
组 长：陈 勇（县委组织部部长）
副组长：赵福美（县人民政府副县长）
成 员：何 欣 县人民政府办公室副主任
冯志奇 县纪委副书记、监察局局长
李开伟 县委组织部常务副部长
毛祖新 县委组织部副部长、人力资源和社会保障局局长
穆俊波 县教育局局长
张铣原 县财政局局长
雷辉钊 县编委办主任
唐辉宗 县人力资源和社会保障局副局长
马学业 县教育局机关党委书记
领导小组下设办公室在教育局，穆俊波任办公室主任，唐辉宗、马学业任办公室副主任，负责本次考调的具体工作。
|