| 标题 | 2016年中山市人民医院招收医疗技术合同工及科秘书公告 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 内容 | 中山市人民医院（中山大学附属中山医院），是珠三角地区最大的集医疗、教学、科研、预防保健为一体的综合性三级甲等医院之一，拥有员工2908人，其中高级职称475人；博士学历63人（不含在站博士），硕士393人。开放床位2000张，45个临床医疗科室，13个医技科室，78个专科门诊；年门诊量超过320万人次，拥有11个广东省临床重点专科。在全国地市级医院排行榜中，一直保持在第5位到第10位之间。医院是国家住院医师规范化培训基地、中山大学中山医学院临床研究生教学基地；是全国第一家设立博士后科研工作站的地级市医院；是省内唯一获准可同时开展心脏、肝脏、肾脏移植的地级市医院。 根据科室的发展需要，中山市人民医院现面向社会公开招聘医疗技术合同工及科秘书。现就有关事项公告如下： 一、招收岗位和人数
二、报名条件 1、30岁以下（至2016年8月底）。 2、身体健康、品行端正。 3、报名表（附件）。下载、逐项填写后，通过电子邮箱发送至8823818@163.com。报名截止时间为2016年8月26日下午5点。 4、经初审符合报名条件者，由我院发出参加考试的通知（手机短信形式），来参加考试时须携带本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件。 三、考试内容、时间、地点：未收到手机短信通知者不能参加考试。 1、内容：笔试（医学知识）、面试。 2、时间：另行通知 3、地点：另行通知 四、招收流程：考试合格者→初录、体检→合格者录取为培训学员→院内培训6个月→培训合格者择优录用、签订聘用合同→正式上岗工作（合同工）。 五、待遇：录取后，试用培训期6个月，为调动合同工的积极性、维护合同工的利益，实行同工同酬工资原则，按照《中山市人民医院合同工工资待遇制度》执行。 欢迎符合条件者报名参加考试。 中山市人民医院 2016年8月22日 |
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