| 标题 | 河南省测绘地理信息局直属事业单位2016年招聘工作人员面试内容 |
| 内容 | 2.面试：面试成绩总分为100分。采取结构化面试方式进行。参加面试的人员按笔试成绩由高到低排序，以1:3的比例确定；面试全程录音录像，面试成绩在整场面试结束后当场公布，并在当天河南省测绘地理信息局网站公布成绩及排名。 3.考试总成绩=笔试成绩×40 %+面试成绩×60%。 笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数。考试总成绩相同的，进行面试加试。 本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。 |
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